各部门、各学院：

根据《温州大学青年教师助讲培养实施办法（2018年修订）》（温大行政〔2018〕265号），教师教学发展中心结合我校青年教师教学能力发展的要求和特点，抓住新进博士“扣好教师职业第一粒扣子”的关键期，在严格实施青年教师助讲培养制度的基础上，进一步强化和完善“再动员、重落实、月观摩、季过关和常培训”相关环节，于2020年9月分四组开展了青年教师课堂教学现场试讲过关考核，并组织专家进行点评。本次共有25位青年教师参加了试讲过关考核，经专家严格评议，法学院陈景伟等19位教师通过试讲过关考核，具体名单公布如下：

本次是学校第二次开展的青年教师课堂教学试讲过关考核，目的在于引导和提升青年教师教学能力发展。据统计，本次试讲考核过关通过率为76%，较第一次有了显著提高，说明广大青年博士的教学能力还有很大的提升空间，相关人员需要加强学习和研修，寻找差距和问题，努力提升；学院和导师要加强对青年教师的过程管理，跟进了解青年教师试讲情况并及时给予指导。根据安排，我校青年教师课堂教学试讲过关考核将在每个季度开展，教发中心将持续开展试讲和研讨的“以讲促教”活动，不断提升教育教学能力，确保在助讲培养期间教学考核圆满过关，整体提升我校新教师教学能力水平。

教师教学发展中心(教育督导与教学评估中心)

2020年10月9日